Academisch Leiderschap

Je bent een academischs professional en wil doorgroeien naar een volgende functie. Je wil jezelf ontwikkelen tot een academisch leider; dat gaat meestal niet vanzelf.
  • Hoe ontwikkel je een visie op je team en je vakgebied en hoe draag je die het beste uit?
  • Hoe stuur je jouw team aan?
  • Hoe stel je jezelf op binnen het politieke krachtenveld van het instituut of de universiteit?
  • Hoe verdeel je je tijd tussen de verschillende wetenschappelijke- en managementtaken?
  • Hoe ontwikkel je een stijl van leidinggeven die echt bij jou past?
  • En hoe houd je je medewerkers gemotiveerd, ondanks de soms pittige tegenslagen die elk onderzoeker te verwerken krijgt?

Dit is een cursus voor wetenschappelijk medewerkers uit alle disciplines, die toe zijn aan een volgende stap in hun wetenschappelijke loopbaan.

Inhoud van de cursus
De cursus wordt opgebouwd uit twee tot vijf blokken van één of meerdere dagen.
In overleg bepalen we welke onderdelen voor uw specifieke deelnemersgroep het meest relevant zijn.
Aan bod komen onder meer de volgende onderwerpen: 
  • Situationeel leidinggeven
  • Effectieve communicatiestijlen voor elke situatie (zoals probleemoplossend counselen en instrueren)
  • Ontwikkelen en uitdragen van een onderzoeksvisie 
  • Teams vormen, ontwikkelen en aansturen in een internationale context
  • Motiverende en effectieve feedback geven
  • Project- en timemanagement
  • Onderhandelen, besluitvorming en delegeren
  • Academisch ondernemerschap, netwerken en valorisatie
Tijdens de cursus ligt het accent op actieve werkvormen waarin deelnemers ervaren wat de sterke kanten van hun leidinggegevende stijl zijn en waar ruimte is voor verbetering. In het algemeen leren deelnemers om hun repertoir uit te breiden.
Voor wie?
Deze cursussen worden ontwikkeld voor op UD's en UHD's uit alle wetenschappelijke disciplines met 1 tot 5 jaar ervaring in hun functie.
Praktisch
Duur: 6 tot 15 dagdelen
8 tot 12 deelnemers
leegtrans